Nou “model” de recrutare la Autoritatea de Supraveghere Financiară: Angajați selectați “exclusiv pe bază de merit” și cu evitarea conflictului de interese

De marți, 1 iulie, Autoritatea de Supraveghere Financiară (ASF) va aplica o nouă politică de recrutare a angajaților. Selecția se va desfășura prin concurs, simultan extern și intern, bazată “exclusiv pe merit” și va viza evitarea conflictului de interese, cu respectarea normelor de etică. “ASF își propune să aplice procese de recrutare și selecție bazate exclusiv [...] Citește mai departe...