Grevă la TAROM | Ce le-a transmis conducerea companiei angajaților nemulțumiți

În urma solicitărilor sindicaliștilor, compania Tarom a transmis printr-un comunicat de presă că poate accepta doar majorarea valorii tichetelor de masă la 30 de lei și mărirea salariilor pentru o categorie prioritară de salariați.

Totul în limita fondului de salarii aprobat pentru acest an. Însă pentru a respecta aceste solicitări, TAROM ar trebui să plătească în plus aproximativ 180 milioane lei, suma care pune în pericol supraviețuirea companiei și menținerea locurilor de muncă.

„În urma întâlnirii de miercuri, ce a avut loc la sediul companiei între reprezentanții TAROM și reprezentanții Sindicatului Unit SUT, în cadrul căreia s-au discutat aspectele legate de solicitările SUT cu privire la contractul colectiv de muncă, conducerea companiei a prezentat ultima propunere în ceea ce privește contractul colectiv de muncă pe care o poate susține din punct de vedere financiar.(…) Propunerea companiei este de preluare a drepturilor prevăzute în beneficiul salariaților la nivelul reglementat prin Acordul în vigoare încheiat cu majoritatea sindicatelor constituite în cadrul TAROM, așa cum a fost prelungit la data de 7.06.2022, cu următoarele amendamente: majorarea valorii tichetelor de masă la 30 de lei; acordarea unor majorări salariale către categoriile prioritare de salariați, în limita fondului de salarii aprobat prin bugetul de venituri și cheltuieli aferent anului 2022, conform informațiilor prezentate către sindicat”, se menționează în comunicat.