Ordonanța de urgență menită să corecteze veniturile persoanelor aflate în concediu medical a primit avizul favorabil al Consiliului Economic și Social, dar a provocat și noi polemici. Una dintre ele este legată de faptul că guvernul promite menținerea contribuțiilor la nivelul de anul trecut, dar îi cere angajatoruluiu să fie plătească diferența. O altă problemă este că odonanța ar urma să-și facă efectul doar pentru următoarele șase luni, în timp ce sindicatele cer măsuri de durată.
Ordonanța guvernului Dăncilă propune plafonarea contribuțiilor la nivelul de anul trecut pentru toți salariații care au intrat sau urmează să intre în concediu medical, astfel încât să nu existe scăderi de venituri. Totodată, angajații care au încasat luna acesta mai puțini bani ar trebui să primească diferența din buzunarul angajatorului. Acest punct a fost intens discutat și criticat, pe motiv că este, de fapt, o creștere mascată a fiscalității pentru acesta.
Ordonanța a primit până la urmă aviz favorabil, dar cu unele obiecții. Specialiștii în resurse umane atrag atenția că formula propusă de Executiv își va produce efectele pentru următoarele șase luni, așa că, din vară, există riscul ca astfel de situații să se repete.
Votul acordat de Consiliu este consultativ, iar proiectul va intra în următoarea ședință de Guvern.
În urmă cu două săptămâni Executivul a adoptat o altă ordonanță care regla problemele angajații din domeniul IT și a celor care lucrează part-time. Și în această situație, statul a încărcat cheltuielile angajatorului, cerându-i să plăteasacă contribuțiii sociale la nivelul salariului minim pe economie, deci pentru normă întreagă, chiar daca angajatul lucrează și plătește orele efectiv prestate.
