În ultimele săptămâni, am întâlnit câteva cazuri de “schimbare la vârf” a conducerii în companiile multinaționale care au filiale în România. Astfel, am avut ocazia să vorbesc cu și despre care ar fi un profil adaptat perfect condițiilor actuale ale pieței de afaceri de la noi. Am ajuns la un set de 15 criterii, majoritatea dureros-amuzante, pe baza cărora oricine poate selecta un “manager de țară”. Iată-le:
1. Să fie capabil să inţeleagă ca este subordonat unei conduceri de tip “matrice”. Cu alte cuvinte, are şefi şi în România şi în afara ei, pe diferite departamente şi domenii.
Află care sunt celelalte criterii pe Voxpublica
EDITORIAL/Cum se alege un manager de ţară pentru România: 15 criterii practice
