Sindicatele propun reducerea programului săptămânal de lucru, ca să nu piardă bani la pensie

"Nu putem accepta concediul fără plată de 10 zile. Trebuie ca fiecare instituție să discute cu sindicatele și să convină asupra reducerilor de personal sau să facă alte reduceri pe care nu le-au avut până acum în vedere. O altă variantă pe care o vom avansa în discuțiile de săptămâna viitoare cu premierul va fi reducerea săptămânii de lucru de la 40 de ore la 38 de ore pentru că dacă ai 10 zile fără plată aceste zile nu vor fi luate în calcul la pensie și vor duce la diminuarea acestora", a declarat marți, vicepreședintele Cartel Alfa, Luca Octavian.

El a precizat că ar fi de acord și ca reducerea orelor de lucru săptămânale să fie aplicată și anul viitor dacă această măsură ar ajuta la reducerea cheltuielilor salariale.

La rândul său, președintele BNS, Dumitru Costin, a afirmat că o soluție de reducere a cheltuielilor salariale ar reprezenta-o reducerea zilei de lucru de la opt ore la patru ore pentru o anumită perioadă de timp.

O altă soluție înaintată de liderul sindical vizează reducerea orelor suplimentare efectuate de angajații din sistemul bugetar și diminuarea drastică a deplăsărilor nejustificate.

"Trebuie să vedem cum putea face disponibilizări în condițiile în care în ultimii patru ani s-au creat suplimentar 57.000 de posturi în sănătate, ce sunt și ocupate, iar aceste posturi sunt create numai în orașele mari și în centrele universitare, în condițiile în care ne confruntăm cu o acută criză de personal în localitățile mici", a explicat președintele BNS.

"În plus, se face o mari risipă de bani în zona autorităților locale, unde s-au făcut foarte multe angajări mergând pe criteriu clientelar. Din informațiile pe care le am, există 1.000 de primării pe lista de așteptare a fondului de rezervă la bugetul de stat, care riscă să intre în incapacitate de plată pentru că au avut cheltuieli exagerate fără a ține cont de situația economică actuală", a precizat Costin.