Angajatorii sunt obligați ca în zilele caniculare să ia măsuri de protecție a lucrătorilor, printre acestea fiind asigurarea a cel puțin doi litri de apă pentru fiecare persoană, reducerea activității în aer liber și alternarea perioadelor de lucru cu cele de repaus în locuri umbrite.
Legislația în vigoare prevede că în perioadele cu temperaturi extreme, care depășesc 37 de grade și sunt corelate cu condițiile de umiditate mare, angajatorii sunt obligați să asigure condiții minime pentru menținerea stării de sănătate a lucrătorilor, scrie Mediafax.
Astfel, pentru salariații care lucrează în aer liber, angajatorii trebuie să ia măsuri de reducere a intensității și ritmului activităților fizice, de alternare a efortului dinamic cu cel static și a perioadelor de lucru cu cele de repaus în locuri umbrite și să asigure fiecărui lucrător câte doi-patru litri de apă minerală, dușuri și echipament individual de protecție. În cazul angajaților care lucrează în spații închise, trebuie să se ia măsuri de ventilare corespunzătoare.
Angajatorii care nu pot asigura aceste condiții, de comun acord cu reprezentanții sindicatelor sau cu reprezentanții aleși ai salariaților, trebuie să ia măsurile de reducere a programului de lucru sau de eșalonare pe două perioade a zilei de lucru, respectiv până la ora 11.00 și după ora 17.00, iar acolo unde se impune, întreruperea colectivă a lucrului, cu asigurarea continuității activității în locurile în care aceasta nu poate fi întreruptă.
Pentru prevenirea unor accidente determinate de munca în condiții de temperaturi extreme, angajatorii trebuie să ia următoarele măsuri: asigurarea examenului medical la angajare și a controlului medical periodic, urmărind depistarea precoce a contraindicațiilor pentru munca la temperaturi crescute sau scăzute; asigurarea primului ajutor și a transportului la cea mai apropiată unitate sanitară a persoanelor afectate; trecerea după posibilități, în alte locuri de muncă sau reducerea programului de muncă pentru persoanele cu afecțiuni care au contraindicații privind munca la temperaturi extreme.