Managerii de HR și marketing, mai ieftini cu 40 la sută decât anul trecut

Companiile pot angaja manageri la departamentele de suport (precum Resurse Umane, PR, Marketing și Administrativ) pentru salarii cu până la 40% mai mici, potrivit Iuliei Ichim, executive manager al firmei de consultanță în resurse umane HR Dynamics. Această tendință se manifestă pe fondul disponibilizărilor la nivel de management, operate de companii ca măsură de reducere a costurilor.

"Suntem asaltați în ultimul timp de manageri care provin, de exemplu, din domeniul financiar-bancar sau Real estate și care sunt disperați să-și găsească un loc de muncă. În consecință, sunt dispuși să accepte un salariu cu 30-40% mai mic decât salariul pe care îl aveau, fiind totodată flexibili și în ceea ce privește sistemul de beneficii", a declarat pentru Business Standard reprezentantul HR Dynamics.

Citește mai mult în Business Standard