Ministerul Muncii a eliberat, din 2016 până în prezent, un singur atestat de recunoaștere a experienței profesionale, unul dintre motive fiind acela că oamenii nu știu că, după o perioadă lucrată într-un stat membru UE unde au dobândit o calificare profesională, pot reveni acasă, pot realiza o muncă în acea specializare și statul le poate facilita recunoașterea automată a acestor calificări obținute, potrivit ministrului Muncii, Violeta Alexandru.
Aceasta a precizat că există o singură condiție pentru obținerea acestui atestat și anume aceea ca persoana respectivă să fi lucrat cu forme legale și să demonstreze, cu acte, timpul lucrat în acel domeniu.
"Persoanele care au lucrat într-un stat membru UE trebuie să știe că accesul sau exercitarea anumitor activități cu calificări de nivel mediu necesită ca dovadă suficientă a cunoștințelor și aptitudinilor, exercitarea în prealabil a acelei activități într-un alt stat membru, pentru un anumit număr de ani. Ministerul Muncii și Protecției Sociale face recunoașterea experienței profesionale în baza unei declarații pe proprie răspundere dată în fața notarului din care rezultă experiența profesională și a prezentării unei dovezi a perioadei lucrate în străinătate și emite un Atestat de Recunoaștere a Experienței Profesionale. Este o procedură folosită în statele membre UE.
Am avut curiozitatea sa consult Registrul atestatelor de recunoaștere în România a experienței profesionale aflat în coordonarea Ministerului. Din 2016 și până în prezent un singur atestat eliberat. Unul singur. Nici cereri nu au fost foarte multe. Cam 15 pe an", a scris ministrul Muncii, pe pagina sa de Facebook.
Ea a subliniat că "i se spune" că persoanele care solicită un astfel de atestat nu reușesc să facă dovada faptului că au muncit cu forme legale.
"Aici altă discuție. Revin asupra importanței de a lucra cu forme legale. Mai sunt situații în care deși au lucrat cu forme legale, nu pot obține documente. Aici mă gândesc să aplic modelul formularelor europene pentru recunoașterea vechimii în muncă pentru pensie, comunicate de instituțiile statelor membre unde s-au înregistrat contribuții. Impresia mea este că nu s-a făcut suficientă promovare și că oamenii pur și simplu nu știu. Oamenii nu știu că, după o perioadă lucrată într-un stat membru UE unde au dobândit o calificare profesională, pot reveni acasă, pot realiza o muncă în acea specializare și că Statul le poate facilita recunoașterea automata a acestor calificări obținute. Cu o singura condiție. Să fi lucrat cu forme legale și să demonstreze, cu acte, timpul lucrat în acel domeniu. De exemplu, după 12 ani lucrați în Italia la o firmă de instalații sanitare, persoana se poate angaja pe un asemenea post în România, fără a fi nevoie de alte cursuri de formare profesională costisitoare.
Românii sunt foarte respectați în străinătate când vine vorba de calitatea muncii și seriozității lor. Tocmai pentru acest lucru, trebuie respectați și sprijiniți atunci când revin în țară și vor să muncească", a precizat ministrul Muncii pe rețeaua de socializare, potrivit AGERPRES.
