Inițiativa „Vino să locuiești în Varese” este promovată de Camera de Comerț locală cu scopul de a atrage forță de muncă specializată în această zonă. „Jumătate dintre tineri aleg să plece în altă parte, preferând Milano sau Elveția pentru salarii mai mari”, spun autoritățile.
La prima vedere, această ofertă pare desprinsă din poveștile clasice despre insule izolate din Marea Mediterană, sate montane sau comune depopulate din Apennini. Însă, în realitate, este vorba despre un anunț oficial al Camerei de Comerț din Varese, o provincie prosperă și dens populată din nordul Italiei, care oferă o subvenție nerambursabilă de 6.000 de euro tinerilor specializați care aleg să se mute și să lucreze în oraș.
Anunțul a fost făcut de Mauro Vitiello, președintele Camerei de Comerț din Varese, în cadrul ultimei adunări a Confapi Varese. Programul „Vino să locuiești în Varese” a primit deja undă verde din punct de vedere fiscal și este pregătit pentru lansare. Măsura prevede acordarea a 2.000 de euro anual, timp de trei ani, pentru cei care se stabilesc în provincia Varese și încep o activitate profesională pe bază de contract, inclusiv cu durată determinată, într-o companie locală, scrie presa italiană.
Varese este o zonă cu aproape un milion de locuitori, situată în Lombardia, alături de orașul metropolitan Milano și provinciile Brescia și Bergamo. Aceasta se numără printre cele mai populate și productive teritorii din Italia, clasându-se în topul zonelor cu cel mai mare PIB generat de locuitorii și industriile sale. Cu toate acestea, în inima acestei regiuni economice puternice, există o problemă majoră.
Conform raportului lunar al Unioncamere Italia din luna mai 2025, deși erau disponibile aproximativ 460.000 de locuri de muncă, în jumătate dintre cazuri lipsea profilul profesional necesar. Patru din zece tineri aleg să muncească în alte părți, în ciuda faptului că în zona Varese există două universități, mai multe institute tehnice și ITS, iar rata de angajare a absolvenților locali este de 94%.
Principala cauză a acestei migrații este diferența salarială. Salariile din Elveția, situată în apropiere, sunt în medie de trei ori mai mari decât cele din Italia, unde salariul mediu anual este în jur de 24.000 de euro. Astfel, mulți tineri aleg să se mute spre piețele de muncă mai bine plătite, chiar dacă acestea sunt la doar câțiva kilometri distanță.
Prin această inițiativă, Camera de Comerț din Varese dorește să ofere un sprijin financiar concret specialiștilor care aleg să rămână sau să vină în regiune. „Celor care aleg să vină în Varese le spunem: există un teritoriu care are grijă de tine, îți oferă un loc de muncă, dar și servicii, un mediu sănătos și un nivel ridicat al calității vieții”, a declarat Mauro Vitiello.
„Avem nevoie de soluții reale, pe care să le punem în mâinile antreprenorilor, nu doar pe hârtie. Trebuie să facem din Varese o zonă competitivă, chiar și în fața celor care caută câteva sute de euro în plus în Milano sau Elveția”, a concluzionat președintele Camerei de Comerț.
Această măsură reprezintă o încercare concretă de a combate exodul tinerilor și de a revitaliza economia locală, oferind un exemplu interesant de cum o regiune prosperă poate aborda problema deficitului de forță de muncă specializată prin stimulente financiare și promovarea unui stil de viață atractiv.
