Româncele care muncesc în Italia şi nasc în această ţară au dreptul la concediu maternal plătit. Pagina de web a Primăriei din Torino subliniază că este vorba despre româncele care lucrează legal în Italia şi sunt înscrise la Institutul Naţional de Protecţie Socială.
Durata concediului maternal pentru muncitoarele din România este de cinci luni, repartizate înainte şi după naştere. În perioda pre- şi postnatală femeile primesc o indemnizaţie de maternitate egală cu 80% din salariu.
Agenţia RGN menţionează că lucrătoarele din agricultură trebuie să fi lucrat cel puţin 51 de zile în anul anterior datei de începere a concediului de maternitate ca să beneficieze de concediu.
Condiţionări există şi pentru cele care lucrează la domiciliu. Acestea sunt obligate să predea angajatorului, la începutul perioadei de concediu, toate mărfurile pe care le prelucrează la domiciliu, chiar dacă nu au finalizat produsele. Menajerele pot primi concediu maternal numai dacă au plătit asigurarile sociale.