Britanicii de la Thomsons fac angajări
Furnizorul de software pentru pachete de beneficii pentru angajaţi Thomsons Online Benefits va demara luna viitoare un program de recrutare de tip centru de evaluare (Assessment Center), în urma căruia 10 dintre participanţi vor deveni angajaţi ai biroului din Cluj, în departamentul Helpdesk, scrie ZF.
Centrul de evaluare va fi susţinut în limba engleză, iar participarea se va face pe baza unei preselecţii, în urma căreia aproximativ 30 de candidaţi vor lua parte atât la interviuri de grup, cât şi la interviuri individuale şi traininguri.
În prezent compania are peste 110 angajaţi în biroul din Cluj, iar începând cu anul 2014 are management local, odată cu numirea lui Andrei Pantelimon în poziţia de general manager.