Noile impozite pentru angajaţii part-time, criticate "full-time"
Atât patronatele, cât şi sindicatele se opun noilor impozite aplicate contractelor part-time. Tot mai multe voci, venite atât din partea oamenilor de afaceri cât şi a analiştilor economici, trag un semnal de alarmă că noile taxe vor băga în faliment firmele mici sau vor afecta angajații, transmite Realitatea TV.
Guvernul a stabilit joi că, de la 1 august, contribuţia pentru pensii şi sănătate va fi făcută la nivelul salariului minim brut pentru toţi salariaţii.
Inclusiv pentru persoanele care au încheiate contracte de muncă cu timp parţial şi pentru cei cu plata în acord.
Potrivit Executivului, există aproximativ 1,2 milioane de salariați în regim part-time. Atât patronatele, cât și sindicatele contestă această prevedere care aduce modificări Codului Fiscal.
Astfel, CNS "Cartel Alfa" cere Guvernului realizarea unui acord cu partenerii sociali, "pentru o politică coerentă de combatere a muncii nedeclarate" și dezbaterea în Consiliul Național Tripartit de Dialog Social a măsurilor de politică fiscală pe care vrea să le introducă.
"Credem cu tărie că orice măsură fiscală are șanse mai mari să fie un succes dacă este bine argumentată, înțeleasă și mai ales asumată de către cei care o aplică sau care sunt direct afectați de ea", subliniază sindicaliștii.
Și Consiliul pentru IMM-uri a criticat dur noile taxe pentru angajații part-time impuse de Guvern. Printre efectele pe care le-ar putea avea această măsură se numără disponibilizarea persoanelor care sunt angajate doar cu timp parțial.
Măsura Guvernului de a crește contribuțiile sociale la pensii (CAS) și sănătate (CASS) pentru salariații cu normă parțială a fost luată fără să se facă Testul IMM, atrag atenția reprezentanții Consiliului Național al Întreprinderilor Private Mici și Mijlocii din România (CNIPMMR). Concret, Testul IMM trebuie efectuat obligatoriu de către inițiatorii proiectelor de acte normative, pentru a vedea ce impact ar putea avea acestea asupra firmelor mici și mijlocii.