Până anul acesta, o mare parte din veniturile proprii ale
penitenciarelor veneau din vânzarea forţei de muncă a deţinuţilor. Anul
acesta însă, cererea de forţă de muncă specială a scăzut dramatic.
Penitenciarele caută metode să revigoreze piaţa.
"Am căutat mai multe metode: fie am dat anunţuri în ziar, fie am făcut acest articol pe care l-am postat pe site-ul penitenciarului, fie am trimis la diferite fabrici, firme particulare, am trimis oferta noastră de muncă", a dclarat directorul Penitenciarului din Iaşi, Marian Vulpe.
Tarifele percepute de penitenciare sunt negociabile, dar niciodată nu coboară sub nivelul salariului minim pe economie. "Tariful pe oră per deţinut, practicat de către penitenciarul Codlea, porneşte de la 4,6 lei până la 5,1 lei, în funcţie de calificarea muncii pe care trebuie să o presteze", a explicat directorul Penitenciarului din Codlea, Marian Dumitrache.
Deţinuţii sunt motivaţi să muncească în astfel de regim. "Aceştia beneficiază de 30% din remuneraţia primită pentru munca prestată, apoi beneficiază de zile considerate executate în funcţie de numărul de zile lucrătoare pe care le-au prestat pentru serviciile desfăşurate şi vor intra în Comisia de Eliberare Condiţionată mult mai repede", a precizat purtătorul de cuvânt al Penitenciarului Bârcea, Gabriel Vesa.
Deţinuţii sunt nemulţumiţi de faptul că de câteva luni, prea puţini dintre ei mai au un loc de muncă.
Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M