Nu știi la ce să te aștepți la interviul de angajare? Așteaptă-te la absolut orice, pentru că noua modă în recrutare este ca angajatorii să pună întrebări cel puțin ciudate.
Site-ul Glassdoor.com, care funcționează ca o rețea de socializare a candidaților care au trecut prin interviuri de angajare, a centralizat cel mai neobișnuite întrebări la care te-ai putea aștepta în 2013.
Aceste întrebări au fost puse în ultima perioadă de diverse companii, iar candidații au rămas cu gura căscată:
- Imaginează-ți că un pinguin intră chiar acum pe ușă, având o pălărie mexicană pe cap. De ce crezi că se află aici și ce urmează să spună? (interviu la Clark Construction Group)
- Câte vaci crezi că sunt în Canada? (Google)
- Calculează unghiul dintre indicatoarele unui ceas la ora 11 și 50 de minute (Bank of America)
- Ce ustensil de bucătărie ai vrea să fii? (Bandwidth)
- Dacă ți-ai pus telefonul pe modul „Silențios” înainte de interviu și totuși sună tare în timpul interviului cum te-ai justifica în fața mea? (Kimberly-Clark)
- La ce te gândești când ești singur în mașină? (Gallup)
- Evaluează-mi prestația ca recrutor pe o scală de la 1 la 10 (Kraft Foods)
- Cum îmi poți explica cât mai clar cum se pregătește o omletă (Petco)
- Ești bucătarul-șef al unui restaurant și tocmai ai fost nominalizat tu și echipa ta să participați la un concurs TV. Cum îți pregătești echipa pentru competiție? (Accenture)
- Încearcă să estimezi câte ferestre sunt în New York (Bain & Company)
- Dacă ne-ai invita la cină la tine acasă ce ai pregăti pentru noi? (Trader Joe)
- Eu și soția mea urmează să plecăm în vacanță. Ce ne-ai recomanda? (PricewaterhouseCoopers)
- Alege două celebrități să îți fie părinți și motivează-ți alegerea (Urban Outfitters)
- Cum crezi că ar comunica oamenii într-o lume perfectă? (Novell)
