Nici cei care se apropie de vârsta pensionării nu rămân fără locuri de muncă. 98% dintre cei care au atins anul trecut vârsta de pensionare de 62 de ani li s-a dat şansa de reangajare, potrivit lui Lim Swee Say, ministrul muncii din Singapore, scrie Business Magazin.
Totuşi o problemă cu care se confruntă Singapore este lipsa abilităţilor necesare adaptării la noua piaţă. "De multe ori oamenii nu au abilităţile pe care piaţa le cere în momentul de faţă şi guvernul se concentrează pe această problemă acum", a declarat Krystal Tan, economist.
