Mai puţin de jumătate din suma încasată de şeful Erste a provenit din salariul fix, care a fost de 1,3 milioane de euro, apropiat de cel din 2014. La remuneraţia fixă s-au mai adăugat alte beneficii, de 1,45 milioane de euro, inclusiv compensaţii pentru pensie.
Treichl, care conduce Erste Group de aproape două decenii, a primit şi bonus pentru rezultatele băncii din anii precedenţi (cu excepţia anului 2014) în sumă de 156.800 euro. Profitul este o condiţie de bază pentru bonusarea echipei de top management.
Treichl era considerat înaintea crizei cel mai bine plătit bancher austriac. Cel mai bun an al lui din punctul de vedere al remuneraţiei rămâne 2004, când a câştigat 4,54 milioane de euro pe seama unui bonus de „superloialitate“ de 2 milioane de euro.
Erste Bank, care după anul 2000 s-a extins mult în Europa Centrală şi de Est, a raportat pentru 2015 un profit net de 968 mil. euro faţă de o pierdere de 1,383 miliarde de euro în 2014, potrivit zf.ro.
