Aproximativ 37% dintre români sunt deschişi relocării oriunde în ţară, iar 17% ar acepta un job în aceeaşi regiune, potrivit unui studiu realizat în perioada mai-iunie de firma Grafton Recruitment în rândul a 820 de manageri şi angajaţi obişnuiţi din România.
“Mobilitatea candidaţilor este influenţată semnificativ de situaţia pieţei. Angajaţii sunt mult mai flexibili când vine vorba de poziţia firmei angajatoare în oraş, aceştia fiind dispuşi să călătorească şi mai mult”, a declarat Ivana Vacokova, country manager al Grafton Recruitment.
În căutarea unui job mai bun, nu mai puţin de 82% dintre românii care au un serviciu în prezent sunt dispuşi să plece în străinătate. Dintre aceştia, circa 11% s-ar reloca în afara ţării doar pe o perioadă scurtă, de maxim 6 luni.
O parte dintre angajaţii români (20%) sunt nemulţumiţi de jobul pe care îl au în momentul de faţă, în special din cauza reducerilor salariale, dar nu găsesc oportunităţi mai bune pe piaţa muncii.
Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M