Peiperl este invitatul special în cadrul Conferinţei Naţionale de diseminare a rezultatelor proiectului "Parteneriat în sprijinul dezvoltării domeniului resurselor umane" care va avea loc pe data de 10 iunie.
Maury Peiperl este consultant, cercetator şi profesor în domenii precum dezvoltarea organizaţională, managementul schimbării, strategia de resurse umane şi mobilitate globală, ajutând, până în prezent, organizaţii din 25 de ţări, pe 4 continente. O prioritate pentru profesorul Peiperl o reprezintă promovarea rolului mediului de afaceri în dezvoltarea globală şi în rezolvarea conflictelor internaţionale.
Potrivit reprezentanţilor HR Club, schimbarea organizaţională strategică, sub toate aspectele sale şi la toate nivelurile, începând din interior, pentru a putea înfrunta provocările exterioare, este firul roşu pe care Peiperl îl va folosi ca să unească cele trei momente ale conferinţei, discursul său principal, masterclass-ul cu specialiştii în resurse umane şi sesiunea specială pentru managementul de vârf.
„Schimbarea este necesară, pentru că înseamnă adaptare şi progres. Cine nu schimbă, se poate aşeza pe banca celor care au pierdut, care au eşuat. În noul context de evoluţie a mediului de afaceri, a societăţii, organizaţiile trebuie să schimbe centrul de interes dinspre procese către clienţi, să regândească modelele de afaceri şi să acorde atenţia cuvenită acelor oameni care susţin zi de zi, printr-un efort constant, succesul organizaţiilor.”, spune Csaba Gergely, preşedintele HR Management Club.
HR Club este asociaţia profesioniştilor de resurse umane din România.În prezent, HR Club are un număr de 400 de membri, din peste 300 de organizaţii ce activează în principalele industrii din România.
Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M