Numărul de joburi vacante anunţate de companiile multinaţionale care au confirmat deja prezenţa la târg este în creştere faţă de ultima ediţie, spun organizatorii. La evenimentul din aprilie au fost disponibile un număr de circa 1.600 de joburi.
La ediţia din primăvară, cele mai multe oportunităţi de angajare au fost în departamentele de marketing, finanţe, achiziţii, logistică şi resurse umane. În acelaşi timp, angajatorii au mai scos la concurs şi joburi în consultanţă fiscală şi audit, customer suport, suport IT, achiziţii, administrarea contractelor şi pre-sales.
"Angajatori de Top" este organizat de Catalyst Recruitment Solutions, companie specializată în dezvoltarea de soluţii pentru atragerea şi recrutarea de tinere talente.
Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M