Cel puţin 100 de anunţuri de recrutare ale companiei sunt active în momentul de faţă pe site-urile eJobs, Bestjobs sau Myjob.ro.
"Continental va continua recrutările pe parcursul acestui an, în toate unităţile sale din Timişoara, Sibiu, Iaşi, Braşov, Carei şi Nădab, în funcţie de proiectele care vor necesita personal", a declarat pentru Realitatea.net Anica Stoica, Coordonator Resurse Umane Continental România.
Producătorul german a anunţat că va recruta anul acesta peste 1.500 de tineri absolvenţi la nivel global, iar angajările de juniori vizează şi unităţile de producţie din România.
"Aşteptăm de la studenţi şi absolvenţi motivare, pregătire tehnică temeinică, interes pentru industria în care vor lucra şi spirit de echipă", spune coordonatorul HR al firmei germane.
Cele mai multe posturi disponibile în momentul de faţă sunt pentru ingineri şi IT-işti, dar există şi oferte adresate economiştilor, finanţiştilor, managerilor sau tinerilor vorbitori de limbă germană (detalii aici).
Oraşele cu cele mai multe joburi vacante în cadrul Continental sunt Timişoara, Iaşi şi Sibiu (detalii aici).
Industria auto din România se anunţă în 2011 ca fiind unul dintre cei mai activi angajatori pe piaţa locală, alături de domenii ca IT şi outsourcing.
Producătorii de autoturisme şi de componente auto au demarat în forţă angajările încă de la începutul anului, iar numărul salariaţilor din domeniu ar putea creşte cu cel puţin 7.000 de persoane în 2011.
Vezi şi Industria auto ar putea angaja peste 7.000 de români în 2011.
Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M