Din ce în ce mai multe firme din ţara noastră apelează la serviciile companiilor de recutare pentru a găsi angajatul potrivit.

"Avantajele angajatorului pentru folosirea agenţiilor de recrutare ar fi următoarele (...) au deja o bază de date deci câştigăm timp cu recrutarea. Agenţiile de recrutare reprezintă o verigă într-un proces profesional de recutare şi selecţie a candidaţilor într-o societate dezvoltată " a declarat Emil Jascău, director resurse umane.

Oamenii nu sunt încă familiarizaţi cu existenţa companiilor HR, a agenţiilor de recrutare, deşi acestea există pe piaţa românească de mai bine de 15 ani.

"Există firme care oferă servicii de recutare, aceste firme îşi pun serviciile în slujbă angajatorului şi găsesc candidaţi dintr-o bază de date sau folosind anunţuri" a precizat Rudolf Fedorovici, consultant agenţie HR.