“Trei dintre cei mai activi candidaţi pe site-ul nostru trimit în medie până la 25 de CV-uri pe zi. Aceştia au studii superioare sau studii universitare în curs de finalizare şi au
aplicat pentru joburi în vânzări, finanţe şi serviciu clienţi”, spune Mădălina Mariş, reprezentant Best Jobs.
Potrivit acesteia, majoritatea celor care îşi caută de lucru, aproape 70%, au între 25 şi 33 de ani şi peste 40% dintre candidaţi au între 1şi 3 ani de experienţă.
Cel mai activ candidat de pe site-ul de recrutare menţionat a trimis în 2011 aproape 3.000 de CV-uri.
“De la începutul anului şi până în prezent numărul de aplicaţii înregistrate pe site-ul de recrutare Myjob este cu peste 25% mai mare decât perioada similară a anului trecut”, afirmă Oana-Maria Banu, Product Marketing Manager al site-ului de recrutare.
Acesta mai spune că domeniile care strâng cele mai multe CV-uri sunt vânzările cu 15% din totalul aplicaţiilor, secretariat şi dministrativ (7%) şi finanţe bănci cu 5%.
Cele mai multe aplicaţii pe site, peste 40%, vin de la candidaţi cu vârsta cuprinsă între 23 şi 28 de ani.
Joburile oferite de angajatori în mediul online au strâns, în primele luni ale acestui an, un număr de 4,4 milioane de CV-uri, potrivit datelor BestJobs.
Numărul de joburi vacante din mediul online a crescut cu peste 5% în aprilie. Cele mai multe locuri de muncă sunt disponibile în vânzări şi comerţ, IT şi telecomunicaţii, finanţe – contabilitate și asigurări.
Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M