Angajatorii găsesc cu greu muncitori calificaţi în domeniul textil, dar şi în construcţii. Cele mai mari probleme le au patronii firmelor din vestul şi din centrul ţării. În aceste zone există în prezent cele mai multe locuri de muncă vacante, în jur de 10.000. În schimb, în localităţile din est oferta este limitată.

Cele mai multe locuri de muncă vacante sunt în domeniul textil. În toată ţara se caută aproape 3.000 de confecţioneri de articole textile şi peste 500 de muncitori necalificaţi în acest domeniu.

Patronii firmelor de textile susţin că o parte din muncitorii calificaţi în acest domeniu preferă să plece în stăinătate unde câştigă de zece ori mai mult decât în România.

Şi în construcţii sunt foarte multe locuri de muncă vacante. În toată ţara sunt oferite aproape 2.000 de posturi, cele mai multe pentru muncitori necalificaţi care să zidească, să pună gresie, faianţă şi parchet. Pentru studii superioare se oferă mai mult de 100 de posturi de ingineri.

Din datele statistice ale Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă reiese că judeţul Hunedoara oferă în prezent aproape 3.500 de locuri de muncă, devansând Capitala, care are în acest moment mai puţin de 1.900. Judeţele cu cea mai slabă ofertă sunt Vrancea, cu 49 de locuri, Suceava, cu 99 de posturi vacante, şi Tulcea cu 127 de locuri.

Deşi legea prevede ca fiecare ofertant de locuri de muncă să se înregistreze la agenţia judeţeană de ocupare a forţei de muncă, nu toţi fac acest lucru. Astfel, s-ar explica numărul mic de posturi oferit în anumite judeţe, explică directorul Agenţiei din Vrancea.

"În măsura în care angajtorii decid altă modalitate de mediatizare, îşi asumă riscul de a nu respecta aceste prevederi legale. Probabil consideră puţin incomodă această comunicare cu agenţia", a declarat Mariana Danţiş, director AJOFM Vrancea.