"Venituri de peste 6.000 de euro lunar câştigă doar directorii generali din firme mari, cu cifre de afaceri de câteva milioane de euro pe an. În afara directorilor generali, salarii similare mai primesc unii directori de nivel doi din multinaţionale cu cifre de afaceri de zeci de milioane de euro. Este important şi profitul firmelor, fiind unul dintre cei mai importanţi indicatori în stabilirea veniturilor în mediul privat", a declarat pentru Realitatea.net George Butunoiu, unul dintre cei mai cunoscuţi headhunteri din România.
Directorii de vânzări din industria bunurilor de larg consum, unii directori de nivel 3 din bănci, care se subordonează direct vicepreşedintelui, precum şi avocaţii şi consultanţii pot ajunge la venituri similare consilierilor de la stat, spune Butunoiu.
Cele mai mici salarii existente la nivel de director general în România variază între 1.300 şi 2.500 de euro pe lună. Situaţia paradoxală în care subalternii primesc salarii mai mari decât şefii lor se regăseşte şi în sectorul privat, însă doar pe perioade determinate.
"Sunt şi situaţii excepţionale în care subalternii primesc salarii mai mari decât directorii. De exemplu, managerii de proiecte în retail sau cei care se ocupă de găsirea terenurilor în construcţii câştigă mai mult decât directorii executivi, însă doar pe perioada cât ţine proiectul", explică Butunoiu.
Salarii de peste 6.000 euro câştigă şi unii directori financiari sau directori IT din companiile mari, spun specialiştii în resurse umane. “Printre cel mai bine plăţiţi manageri din privat sunt directorii de vânzări cu responsabilităţi la nivel naţional. Aceştia obţin peste 5-6.000 de euro din întreg pachetul salarial – salariu, plus bonusuri şi beneficii extra-salariale”, spune şi Daniela Necefor, managing partner al Total Business Solutions.
De la începutul anului, mai multe salarii de directori generali din companii private de pe piaţa locală au fost făcute publice. Unul dintre cele mai mari salarii este cel al directorului unei cunoscute firme din domeniul farmaceutic, care a câştigat în 2009 circa 34.000 de euro lunar.
Un alt salariu al unui director de multinaţională făcut public este cel al fostului director de dezvoltare al CEZ, care primea un salariu lunar de 11.000 de euro. Anul trecut, cel mai bine plătit bucureştean a câştigat aproape 48.000 de euro pe lună din servicii de consultanţă, potrivit datelor furnizate de Direcţia Generală a Finanţelor Publice Bucureşti.
Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M