S-a ajuns în această situaţie cu acordul liderilor de la sindicat de la Nokia, care au semnat contractul colectiv de muncă pe anul 2011, care prevede că muncitorii nu au niciun drept în cazul disponibilizării, potrivit stiridecluj.ro.
Contractul colectiv de muncă (CCM) de la Nokia nu contine nici o clauză favorabila muncitorilor. În schimb, are clauze favorabile liderilor de sindicat de la Nokia.
Liderul de sindicat, Cristian Copil a beneficiat de un salariu lunar de 3.400 de lei şi de diverse beneficii.
"Personalul ales în conducerea organelor sindicale reprezentative la nivelul societăţii Nokia Romania SRL beneficiază de reducerea programului de lucru lunar, fără a le fi afectate drepturile salariale după cum urmează: preşedintele sindicatului cinci zile lunar, vicepreşedintele sindicatului şi secretarul sindicatului câte trei zile, lunar", prevede articolului 31 din CCM.
Ce salariu şi beneficii avea şeful sindicaliştilor de la Nokia
PUBLICAT
Miercuri, 5 Octombrie 2011 15:42
ACTUALIZAT
Miercuri, 5 Octombrie 2011 15:42
SURSA
stiridecluj.ro
Muncitorii de la Nokia nu vor primi salarii compensatorii, decât dacă Nokia va accepta acest lucru, asta după ce la începutul acestui an sindicaliştii au semnat un contract de muncă în defavoarea angajaţilor.
Furnizorii şi partenerii Nokia de la Cluj vor concedia câteva sute de oameni în acest an / FOTO: stiri-telefoane.mobilissimo.ro








Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M