Angajaţii vor un salariu mediu de peste 2.600 de lei, dar sunt plătiţi în medie cu doar 1.800 de lei, potrivit unui studiu realizat firma de cercetare de piaţă Daedalus Millward Brown.
Cele mai mari aşteptări salariale le au angajaţii din Capitală, aceştia se aşteaptă la un salariu lunar de 3.300 de lei, dar primesc doar puţin peste 2.300 de lei lunar.
“Din perspectivă regională, în Bucureşti avem şi salarii, dar şi aşteptări mai ridicate decât în provincie. Între regiunile din provincie nu apar diferenţe notabile, media lor fiind la 1.600 lei primiţi în prezent şi la 2.455 lei ca şi salariu aşteptat”, spune Anca Amariei, Account Manager la firma de cercetare de piaţă Daedalus Millward Brown.
Potrivit acesteia, salariul aşteptat este cel considerat corect de către angajaţi în funcţie de pregătirea şi experienţa pe care o au, fără a include în calcul bonusurile sau alte beneficii extra-salariale.
La nivel naţional, angajaţii primesc un salariu cu aproape 50% mai mic decât cel aşteptat.
Cele mai mari diferenţe dintre salariul aşteptat şi salariul mediu net primit de angajaţi se regăsesc în Ardeal (55%), Muntenia şi Banat (51%) şi Moldova (49%). În Capitală, angajaţii primesc salarii cu 40% mai mici decât solicită sau se aşteaptă să primească de la companie.
Studiul mai arată că doar 3% dintre respondenţi primesc salarii de peste 5.000 de lei, iar cei mai mulţi angajaţi (26%) au salarii cuprinse între 1.000 şi 1.500 de lei. În acelaşi timp, 21% dintre angajaţi primesc salarii cuprinse între 1.500 şi 2.000 de lei, peste 18% între 2.000 şi 3.000 de lei, iar 17 procente obţin salarii mai mici de 1.000 de lei.
Studiul a fost realizat realizat în perioada martie-aprilie 2011 pe un eşantion de peste 1.400 de angajaţi din sectorul privat.
Salariul primit vs. Salariul aşteptat pe regiuni
1.600 2.400 Moldova
1.500 2.300 Muntenia
1.700 2.600 Banat
1.600 2.500 Ardeal
2.300 3.300 Bucureşti
Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M