Sindicaliştii au spus că problema este una birocratică. Angajaţii trebuie poziţionaţi în grilă, pe unul dintre cele 12 niveluri. Sindicatele au precizat că în unele cazuri nu se ştie unde trebuie încadrate anumite funcţii. Toate nedumerile au apărut pentru că lipsesc normele de aplicare ale legii de salarizare unitară în sistemul bugetar.
"Sunt probleme vizavi de încadrarea oamenilor pe noile ştate. Există riscul ca oamenii să nu-şi ia banii, pentru că cei care fac trecerea de la vechea lege, la noua lege, să nu ştie cum să o aplice", a explicat Mihaela Neacşu, reprezentant BNS.
Una dintre cele mai afectate categorii bugetare sunt dascălii. Veştile proaste au curs în învăţământ una după alta. Mai întâi profesorii au stat în concediu fără plată, apoi noul ministru al Educaţiei a anunţat că va reduce 15.000 de catedre din învăţământul preuniversitar, iar acum este posibil să îşi primească salariile cu întârziere, pentru că instituţiile nu ştiu cum să aplice legea.
Legea salarizării unitare va mai suferi modificări până la jumătatea anului, care vor fi aduse de specialişti din toate ministerele şi din rândul sindicatelor.
Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M