În acest document se arată că salariile se vor calcula anul viitor pornind de la baza diminuată în august cu 25%.
"Valoarea salariile de bază, indemnizaţii lunare de încadrare şi soldelor funcţiilor de bază/salariilor funcţiilor de bază utilizate la reîncadrarea pe funcţii a personalului este cea care a rezultat din aplicarea Legii nr.118/2010 privind unele măsuri necesare în vederea restabilirii echilibrului bugetar pentru luna decembrie 2010", se arată în document.
Dacă acest articol nu va fi modificat, salariile nu vor creşte în 2011, ci doar exista posibilitatea recuperării unei părţi din tăierea aplicată în august.
În privinţa recuperării diminuării salariale, ultimul procent prezentat sindicatelor este mult mai mic decât cel invocat de oficiali.
"Creşterea ce se acordă pe categorii de personal bugetar a salariilor de bază, indemnizaţiilor lunare de încadrare, soldelor funcţiilor de bază este de maxim 12%", se arată în articolul 2, indice c din document.
"La coaliţie, după ce au fost discuţiile cu sindicatele, aceste articole sunt analizate şi la această oră. Ar putea să iasă acest maxim sau unul mai mare. Salariile bugetarilor din 2011 vor recupera o mare parte din ce au pierdut", a declarat Alin Popoviciu, deputat PDL la RTV.
"Dacă lege noua a salarizării rămâne aşa cum am eu ultimul draft, sindicatele vor pierde posibilitatea de negociere a nivelului minim al sporului de vechime în muncă prin contractele colective de muncă", a declarat Dan Şova, senator PSD.
"E o lege care pleacă de la nişte primise nelegale pentru că pleacă de la un salariu diminuat, neconstituţional. E o lege care păstrează inegalitatea şi inechitatea pentru că amestecă lucrurile, păstrează diferenţele la nivel teritorial şi datorită structurării coeficienţilor atunci când se vor aplica măriri se vor amesteca funcţiile între ele. Şi, de asemenea, e o lege care în loc să crească salariul, să prindă din urmă această scădere, va scădea şi mai mult pentru că a scos din ea nişte sporuri", spune Adrian Petrariu, preşdintele Sindicatului Funcţionarilor MFP şi ANAF.
Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M