Legislaţia muncii prevede că procesele de muncă pot fi întrerupte dacă temperaturile extreme se menţin pe o perioadă de cel puţin două zile consecutiv, scrie Mediafax.ro.
Ordonanţa de urgenţă nr. 99/2000 privind măsurile ce pot fi aplicate în perioadele cu temperaturi extreme pentru protecţia persoanelor încadrate în muncă, la articolul 6 (1) prevede că angajatorii care nu pot asigura anumite condiţii de muncă în timpul temeperaturilor extreme, pot lua, de comun acord cu reprezentanţii sindicatelor sau cu reprezentanţii aleşi ai salariaţilor, mai multe măsuri, printre care reducerea duratei zilei de lucru sau întreruperea colectivă a lucrului cu asigurarea continuităţii activităţtii în locurile în care aceasta nu poate fi întreruptă.
Aceste măsuri pot fi stabilite dacă temperaturile extreme se menţin pe o perioadă de cel puţin două zile consecutiv.
Angajatorii pot cere întreruperea muncii din cauza temperaturilor extreme
Inspectorii de muncă sau angajatorii pot dispune întreruperea proceselor de muncă în perioadele cu temperaturi extreme dacă se constată o stare de pericol iminent îmbolnăvire profesională pentru lucrătorii care participă la procesul de producţie, acest lucru fiind prevăzut în legislaţia muncii.
Angajatorii pot cere întreruperea muncii din cauza temperaturilor extreme / FOTO: RTV
LIBERTATEA.RO
LIBERTATEA.ro
25 Mai, 20:24
LIBERTATEA.ro
25 Mai, 23:05
Acelaşi subiect pe REALITATEA.NET
28 Decembrie, 16:05
16 Martie, 10:47
10 Februarie, 14:42
02 Aprilie, 08:59
Alte articole din SOCIAL
26 Mai, 11:56
25 Mai, 12:24
25 Mai, 20:34
Strategy & Technology PUBLYO
Marketing & Sales Q2M